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Titel
Text copied to clipboard!Stellvertretender Pflegedienstleiter
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Stellvertretenden Pflegedienstleiter, der unser Pflegeteam unterstützt und zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung beiträgt. In dieser Position arbeiten Sie eng mit der Pflegedienstleitung zusammen, um die täglichen Abläufe zu koordinieren, das Pflegepersonal zu unterstützen und sicherzustellen, dass alle gesetzlichen und internen Standards eingehalten werden. Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in der Personalführung, der Qualitätssicherung und der Weiterentwicklung der Pflegeprozesse.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Planung, Organisation und Überwachung der Pflegeabläufe. Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung einer patientenorientierten und effizienten Pflege, indem Sie das Pflegepersonal anleiten, schulen und motivieren. Zudem tragen Sie zur kontinuierlichen Verbesserung der Pflegequalität bei, indem Sie neue Konzepte und Strategien entwickeln und implementieren.
Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit ist die Personalführung. Sie unterstützen bei der Dienstplanung, führen Mitarbeitergespräche und fördern die berufliche Weiterentwicklung des Teams. Sie sind Ansprechpartner für das Pflegepersonal und stehen ihnen bei fachlichen und organisatorischen Fragen zur Seite. Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit anderen Abteilungen und externen Partnern zusammen, um eine optimale Versorgung der Patienten sicherzustellen.
Die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Arbeit. Sie stellen sicher, dass alle Pflegeprozesse den aktuellen Standards entsprechen und tragen zur Umsetzung von Qualitätsmanagementmaßnahmen bei. Zudem sind Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Schulungsprogrammen beteiligt, um die fachliche Kompetenz des Teams kontinuierlich zu verbessern.
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team. Sie haben die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Pflegeprozesse mitzuwirken und Ihre Fachkenntnisse in einem dynamischen Umfeld einzubringen. Wenn Sie eine herausfordernde Position mit Entwicklungsmöglichkeiten suchen und über die erforderlichen Qualifikationen verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Organisation und Führung des Pflegeteams
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung
- Mitarbeiterführung, Schulung und Motivation des Pflegepersonals
- Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsmanagementmaßnahmen
- Erstellung und Überwachung von Dienstplänen
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Partnern
- Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien
- Förderung der beruflichen Weiterentwicklung des Teams
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossene Ausbildung in der Kranken- oder Altenpflege
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in einer leitenden Position
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in gesetzlichen Vorschriften
- Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und -motivation
- Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Programmen
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Leitung eines Pflegeteams?
- Wie stellen Sie sicher, dass die Pflegequalität kontinuierlich verbessert wird?
- Wie gehen Sie mit Konflikten innerhalb des Teams um?
- Welche Maßnahmen ergreifen Sie zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften?
- Wie motivieren Sie Ihr Team in herausfordernden Situationen?
- Welche Erfahrungen haben Sie mit Dienstplanung und Personalmanagement?
- Wie gehen Sie mit Veränderungen in der Pflegebranche um?
- Welche Weiterbildungsmaßnahmen haben Sie zuletzt absolviert?
